Опрос проводится ежегодно с 15 января по 15 февраля
Данный опрос подготовлен в соответствии с письмом Минтруда России от 27.12.2017 № 18-0/10/П-8928 о методике оценки эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений, разработанной во исполнение пункта 14 плана мероприятий («дорожной карты») по реализации Основных направлений развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 12.09.2016 № 1919-р.
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области в 2020 году?
высокий уровень 252 (94%) низкий уровень 8 (3%) средний уровень 7 (3%)
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области в 2019 году?
высокий уровень 548 (92.57%) низкий уровень 33 (5.57%) средний уровень 11 (1.86%)
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по г. Санкт-Петербургу и Ленинградской области в 2018 году?
высокий уровень 92 (91%) низкий уровень 8 (8%) средний уровень 1 (1%)
Дата последнего обновления: 21.12.2020 10:54
